Όποια και αν είναι η υπέροχη περίληψή σας, ανεξάρτητα από τις επαγγελματικές σας ιδιότητες, μπορεί να μην έχετε την επιθυμητή θέση, εκτός και αν έχετε καλή εντύπωση στη συνέντευξη.
Ας σκεφτούμε πόσο καλά προετοιμάζεται η συνέντευξη. 1. Εάν η προτεινόμενη κενή θέση τον ενδιαφέρει πραγματικά, θα προσπαθήσει να συγκεντρώσει τόσα πολλά στοιχεία για την εταιρεία: ιστορία, εξειδίκευση, τοποθεσία, σε ποια προϊόντα ή υπηρεσίες ειδικεύεται. Αυτό θα βοηθήσει όχι μόνο να φανταστείτε καλύτερα τον μελλοντικό χώρο εργασίας αλλά και να απαντήσετε στην ερώτηση: "Γιατί θέλετε να εργαστείτε στην εταιρεία μας;".
2. Κατά την εγγραφή σας για μια συνέντευξη, θα προσπαθήσει να αποσαφηνίσει τα ερωτήματα που μπορείτε να τα βρείτε τηλεφωνικά, ώστε να μην χάνετε χρόνο (δικό του ή κάποιον άλλο):
- διευκρινίζει κατά πόσο κατάλαβα σωστά τι σημαίνει ο εργοδότης στο πλαίσιο αυτής της κενής θέσης (ποια θα είναι τα επίσημα καθήκοντα); εάν δεν ικανοποιείτε καμία απαίτηση (για παράδειγμα, για ένα έτος μικρότερο από την απαιτούμενη ηλικία), τότε προσδιορίστε. Δηλαδή, το κριτήριο είναι αυστηρό. αλλά έχετε υπόψη ότι δεν μπορείτε να λάβετε απαντήσεις σε μερικά ενδιαφέροντα ερωτήματα απλώς και μόνο επειδή ο διευθυντής HR δεν τα γνωρίζει. να τα αποθηκεύσετε για μια συνέντευξη με τον άμεσο επιβλέποντα.
- ποια έγγραφα πρέπει να φέρω μαζί μου (διαβατήριο, βιβλίο εργασίας, έντυπο βιογραφικό;).
3. Σκεφτείτε τις απαντήσεις σε ερωτήσεις που μπορεί να σας ζητηθούν. Μπορούν να είναι είτε τυποποιημένα είτε τα πιο απροσδόκητα. αλλά πρέπει να απαντήσετε σε όλα και με ικανοποίηση:
- επαγγελματική πείρα και δεξιότητες ·
- γιατί αυτή η κενή θέση σας ενδιαφέρει;
- Γιατί θέλετε να εργαστείτε στην εταιρεία;
- τις δυνάμεις και τις αδυναμίες σας, τα χαρακτηριστικά χαρακτήρα,
- γιατί θα πρέπει να σας επιλέξουν?
- Τι είδους πληρωμή περιμένετε;
- Γιατί άφησες την προηγούμενη δουλειά σου;
- Πώς φαντάζεστε τις δουλειές σας;
- όταν είστε έτοιμοι να αρχίσετε να εργάζεστε.
- Ποιος βλέπεις τον εαυτό σου σε 3 χρόνια, 5, 10 χρόνια?
- την οικογενειακή σας κατάσταση, αν υπάρχουν παιδιά, ηλικιωμένοι που φροντίζετε,
- Είστε έτοιμοι για βραχυπρόθεσμα και μακροπρόθεσμα επαγγελματικά ταξίδια;
- εάν δεν υπάρχουν ιατρικές αντενδείξεις για την εργασία στην επιθυμητή θέση ·
- εάν υπάρχουν χρόνιες ασθένειες,
- Τι βιβλίο διαβάζετε τώρα, ποια είναι η αγαπημένη σας ταινία?
- το χόμπι, τα χόμπι.
4. Συνεντεύξεις - δεν είναι μόνο χρόνος για την αξιολόγηση της καταλληλότητας ενός υποψηφίου για μια συγκεκριμένη θέση, αλλά και μια ευκαιρία για τον αιτούντα να μάθει περισσότερα για την προτεινόμενη κενή θέση. Επιπλέον, η πρωτοβουλία θα δείξει ενδιαφέρον. Ένα πρόσωπο που είναι κατάλληλα προετοιμασμένο για μια συνέντευξη θα σκεφτεί μέσα από τις ερωτήσεις που τον ενδιαφέρουν.
- ποια ακριβώς θα είναι τα καθήκοντα εργασίας;
- ποιες είναι οι συνθήκες απασχόλησης (σύμβαση, υγειονομικό βιβλίο, βιβλίο εργασίας, άδεια μετ 'αποδοχών και αναρρωτική άδεια);
- ποιες είναι οι προοπτικές ανάπτυξης σταδιοδρομίας;
- Τι "μπόνους" παρέχονται από την εργασία στην εταιρεία αυτή (αποζημίωση των εξόδων ταξιδίου, πληρωμή για γυμναστική, κ.λπ.).
Ο αρμόδιος συνεντευξιανός θα πει όλες αυτές τις λεπτομέρειες, αλλά μπορείτε να ζητήσετε από εσάς τον εαυτό σας.
5. Εκείνοι που περνούν ικανοποιητικά τη συνέντευξη, στην πραγματικότητα ξεπερνούν το μεγαλύτερο μέρος του τρόπου να αποκτήσουν την επιθυμητή θέση, έτσι σκέφτεται εκ των προτέρων για τις λεπτομέρειες:
- πόσο χρόνο χρειάζεται για να μην καθυστερήσει και να μην φθάσει πολύ νωρίς;
- Σχετική εμφάνιση: μέτρια επιχειρηματική και επίσημη, αλλά όχι υπερβολικά αυστηρή (μία που θα ταιριάζει στη μελλοντική θέση και είναι κατάλληλη για συνάντηση με πιθανό αφεντικό). για την ιδανική γυναίκα θα είναι: μια κλασική φούστα ακριβώς πάνω από τα γόνατα, τα παπούτσια, ένα απλό κομμένο μπουφάν χωρίς βαθύ κόψιμο ή μια μπλούζα σε ένα επιχειρηματικό στυλ.
6. Λίγα λόγια για τη συμπεριφορά στη συνέντευξη. Την παραμονή δεν χρειάζεται μόνο να προετοιμάσετε, αλλά και να έχετε μια καλή ξεκούραση και ύπνο. Ελάτε λίγα λεπτά πριν από την καθορισμένη ώρα και αναφέρετε την άφιξή σας (για παράδειγμα, μέσω του γραμματέα), ένας καλός μελλοντικός υπάλληλος θα πρέπει να γνωρίζει το όνομα και το όνομα του ατόμου που θα του μιλήσει (εάν στο τηλέφωνο μιλούσατε με έναν άλλο υπάλληλο, όνομα του ερευνητή). Πριν από τη συνέντευξη, θα πρέπει να απενεργοποιήσετε το κινητό σας τηλέφωνο. Ακούστε προσεκτικά τις ερωτήσεις και μην διακόψετε. Μην κάθεστε στα πόδια ή στα χέρια (ένα σημάδι παραμελημένης προσοχής). Απάντηση σαφώς, όχι δυνατά και όχι ήσυχα. Μην καθυστερείτε την απάντηση, αλλά μην είστε πολύ σύντομος. Αν μιλάμε για τον τόνο της συνομιλίας, τότε ο ερωτών πρέπει να το ρωτήσει και ο αναζητητής θα πρέπει να προσαρμοστεί σε αυτόν. Για παράδειγμα, εάν η ατμόσφαιρα στη συνέντευξη είναι εύκολη και το χιούμορ είναι κατάλληλο, μπορείτε να εισάγετε ένα αστείο (αλλά πρέπει να είστε προσεκτικοί και να μην υπερβείτε το ραβδί), αλλά αν ο τόνος της συνομιλίας είναι καθαρά επαγγελματικός και σοβαρός, τότε πρέπει να τηρείτε.
Alika Demin , ειδικά για την περιοχή