Στο άρθρο "Συμβουλές για την εύρεση εργασίας", θα μάθετε πώς να βρείτε εργασία για να δοκιμάσετε και να πείσετε τον εργοδότη σας ότι είστε το άτομο χωρίς το οποίο ο οργανισμός δεν μπορεί να επιβιώσει μια μέρα. Ότι μπορείτε να κάνετε αυτή την εταιρεία να βγει στην κορυφή σε διάφορες βαθμολογίες και να ευδοκιμήσουν. Υπάρχουν διάφοροι τρόποι απασχόλησης.
Ένας απίστευτα δημοφιλής και νέος τρόπος εύρεσης εργασίας και εργαζομένων είναι όλα τα είδη των επισκέψεων σε πόρους του Διαδικτύου που ειδικεύονται στην εξεύρεση εργοδότη, τη μελέτη ελεύθερων θέσεων εργασίας, την αποστολή βιογραφικών σημειωμάτων και ούτω καθεξής. Ακριβώς σε αυτή την περίπτωση, αναζητήστε πληροφορίες σχετικά με αυτόν ή εκείνο τον οργανισμό και τις απαιτήσεις που επιβάλλονται στο μέλλον του εργαζομένου.
Ταυτόχρονα, πρέπει να πούμε ότι δεν είναι όλες οι απαιτήσεις σιδήρου: η τριτοβάθμια εκπαίδευση, μία δίπλωμα, δύο χρόνια εμπειρίας - αυτό δεν είναι υποχρεωτική απαίτηση. Μπορεί να μην έχετε ανώτερη εκπαίδευση, αλλά εμπειρία, αλλά έχετε περισσότερα από 10 χρόνια, πολλά διπλώματα και βραβεία. Στείλτε το βιογραφικό σας και μια φορά και σας πήραν. Ή δεν υπάρχει εμπειρία, αλλά έχετε αποφοιτήσει από το πανεπιστήμιο με ένα κόκκινο δίπλωμα, εκτός από το μεταπτυχιακό σχολείο μπορείτε και είστε έτοιμοι να προσφέρετε μοναδικές και τελευταίες εξελίξεις στο θέμα. Στείλτε το βιογραφικό σας και καλείτε σε μια συνέντευξη. Η παρουσία ενός ή του άλλου δεν αποτελεί εγγύηση για την απόκτηση ενός κενού καθίσματος.
Για παράδειγμα, έρχεστε σε μια συνέντευξη, μιλήστε σε έναν εργοδότη και σας κοιτάζει και παρατηρεί ότι είστε πολύ σαν την αδελφή της συζύγου του, που χωρίς προειδοποίηση κάθε Σαββατοκύριακο έρχεται στο σπίτι του, ακόμα και με τα τρία παιδιά της. Ένα από τα παιδιά παίζει το διπλό μπάσο. Εδώ ακόμη και το καλύτερο βιογραφικό δεν θα τον σώσει.
Θυμηθείτε ότι η πρόσβασή σας στην εταιρεία με μια εφαρμογή αναζήτησης εργασίας δεν είναι ο καλύτερος τρόπος για να βρείτε μια δουλειά. Χρειαζόμαστε εργαζόμενους, ευφυείς, πρωτοβουλίες, ευέλικτους ανθρώπους στην εποχή μας, οι οποίοι έχουν την ικανότητα και την επιθυμία να εργαστούν αποτελεσματικά και γρήγορα. Επιπλέον, ένας ειδικός του οποίου η απασχόληση είναι δυνατή σε έναν υπεύθυνο και διάσημο τόπο. Εξάλλου, για ένα τέτοιο άτομο θα πρέπει να είστε αποδεκτοί, θα πρέπει να γνωρίζετε τη δική σας αξία και μια τέτοια φράση όπως "δεν θα πληρώσω για ένα μεγάλο μισθό" θα αναγκάσει τον εργοδότη να αμφιβάλει ακούσια στην αρμοδιότητά σας.
Τώρα ας μιλήσουμε για το τι δεν μπορεί να επιτραπεί στην αναζήτηση εργασίας. Πρέπει να υπολογίσετε το χρόνο σας, που χρειάζεστε για να έχετε χρόνο για να φτάσετε στη συνέντευξη στην εταιρεία. Είναι απαραίτητο να γίνουν διορθώσεις για την παύση του μετρό, του πάγου, ενός ατυχήματος, της υστερίας μιας γυναίκας, ενός αγαπημένου (αγαπημένου) τηλεφώνου, μεταφοράς στο δρόμο μιας γιαγιάς, μιας μαύρης γάτας και ούτω καθεξής. Δηλαδή, είναι καλύτερο να φτάσετε νωρίς και να περιμένετε σε ένα καφέ, γιατί δεν αξίζει να φτάσετε νωρίς, είναι καλύτερα να δημιουργήσετε μια μοναδική ακρίβεια.
Το χειρότερο πράγμα για να καθυστερήσετε είναι όταν κάποιος μπαίνει στη μαύρη λίστα ορισμένων γραφείων πρόσληψης (πολλά τέτοια πρακτορεία κρατούν τους καταλόγους αναξιόπιστων ατόμων που αναζητούν εργασία). Σε αυτή την περίπτωση, κανένας μεγάλος οργανισμός δεν θα σας συστήσει ως αξιόπιστο υπάλληλο για οποιαδήποτε εταιρεία, έτσι ώστε να μην δημιουργήσετε κακή φήμη στον εαυτό σας.
Η απασχόληση προϋποθέτει ότι το βιογραφικό σημείωμα θα μελετηθεί και επίσης στη συνέντευξη, η συμπεριφορά θα πρέπει να εξεταστεί με τις μικρότερες λεπτομέρειες. Στη σύνοψη, πρέπει να γράψετε την αλήθεια μόνο, να επιλέξετε τις πιο θετικές ιδιότητες, να μην επαινείτε τον εαυτό σας και να μιλήσετε για τον εαυτό σας. Κατά τη διάρκεια της συνέντευξης, απενεργοποιήστε το κινητό σας, συμπεριφέρεστε με αξιοπρέπεια και ηρεμία. Καλή τύχη με αυτή τη σκληρή αναζήτηση εργασίας. Ελπίζουμε ότι οι συμβουλές μας θα σας βοηθήσουν να βρείτε μια ενδιαφέρουσα δουλειά.